Altijd al een vitaliteitsweek willen organiseren, maar weet je niet waar te beginnen?

Vanuit empowr. is het onze missie dat iedere medewerker proactief bezig is met zijn of haar vitaliteit. Een vitaliteitsweek is daarin een fantastische eerste stap.

Maar wat nou als je geen tijd of budget hebt om een hele vitaliteitsweek op te tuigen?

Daarom stellen wij onze geheel verzorgde vitaliteitsweek tijdens de 'Week van de Werkstress' nu, gratis, ter beschikking aan alle organisaties in Nederland.

MDIEU Subsidies

Zet subsidies in voor het welzijn van jouw medewerkers middels de MDIEU-regeling

Investeren in werknemerswelzijn is een groeiende trend. Veel organisaties vinden het welzijn van hun medewerkers een topprioriteit, echter mist het soms de urgentie om hier daadwerkelijk in te investeren. Zonde eigenlijk, aangezien investeren in duurzame inzetbaarheid loont.

Dit is reden voor de overheid om bedrijven, middels de MDIEU regeling, financieel te ondersteunen op het gebied van welzijn en duurzame inzetbaarheid. Gezien het feit dat empowr. een innovatieve welzijns-oplossing is, zijn wij subsidiabel.

Op 1 april faciliteert de overheid €85 miljoen euro aan subsidiegelden, waarvoor bedrijven samen met empowr. een aanvraag kunnen indienen. Benieuwd naar deze uitgelezen mogelijkheid voor jullie organisatie? Lees dan verder.

Hoe het werkt

Neem contact op en krijg toegang tot
onze gratis vitaliteitsweek!

NPS Empowr Vitaliteitsweek

Gemiddeld geven deelnemers een 8.8.

Bedrijf

Toegang is voor jouw gehele organisatie geheel kosteloos.

Waarom het een goed idee is

Verbeter het welzijn van je medewerkers en geef hun productiviteit en prestaties een boost.

Onze klanten

Zij geven hun medewerkers al toegang

empowr. verhalen

Onze tevreden klanten

Wij geloven dat investeren in de mentale en fysieke gezondheid van onze mensen de juiste keuze is. Door onze medewerkers toegang te geven tot Empowr, bieden we hen de mogelijkheid om hulp te krijgen bij het omgaan met stress, burn-out te voorkomen en hun gezondheid te versterken.
Marjolein van Leunen
Head of HR Benelux, Norton Rose Fulbright
Collega’s geven Effectory iets extreem waardevols, namelijk hun tijd. Het is daarom aan ons om goed voor ze te zorgen. Essentieel hierin is dat iedereen anders is, en daarom geeft alleen een breed scala aan oplossingen voldoende gehoor aan de diversiteit aan behoeften. Empowr verzorgt dit.
Christian de Waard
CEO, Effectory
Als werkgever hebben wij de garantie dat onze mensen bij empowr. in goede handen zijn, doordat coaches en trainers worden gecontroleerd op brancheregistratie, opleidingsachtergrond en vaardigheden.
Susan Oosterwijck
People & Culture, Team.Blue
Het diverse aanbod van empowr. biedt voor ieder wat wils om zo ons team op alle vlakken van de grond te laten komen.
Daan Bonsen
Owner, Staffhouse
In onze praktijk zien we veel patiënten met psychische problemen. Daarom vinden we het extra belangrijk dat ons personeel mentaal fit is en maken we dat mogelijk via empowr.
Luc Janssen
Founder, Jans Huisartsen

Benieuwd wat empowr. voor jouw organisatie kan betekenen?